Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Manager für Vertriebsentwicklung
Beschreibung
Text copied to clipboard!
Wir suchen einen erfahrenen Manager für Vertriebsentwicklung, der unser Vertriebsteam bei der Optimierung und Skalierung unserer Verkaufsstrategien unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse bestehender Vertriebsprozesse, die Identifikation von Wachstumschancen und die Implementierung neuer Strategien zur Umsatzsteigerung. Sie arbeiten eng mit dem Vertriebsteam, dem Marketing und der Geschäftsleitung zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Verkaufsziele erreicht werden.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die auf Marktanalysen und Kundenbedürfnissen basieren. Sie analysieren Verkaufsdaten, identifizieren Trends und leiten daraus Maßnahmen zur Verbesserung der Vertriebsleistung ab. Zudem sind Sie für die Schulung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams verantwortlich, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter über die notwendigen Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen, um erfolgreich zu sein.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam, um sicherzustellen, dass Vertriebs- und Marketingstrategien aufeinander abgestimmt sind. Sie entwickeln gemeinsam Kampagnen, die die Markenbekanntheit steigern und die Lead-Generierung unterstützen. Darüber hinaus arbeiten Sie mit der Geschäftsleitung zusammen, um langfristige Vertriebsziele zu definieren und Strategien zur Erreichung dieser Ziele zu entwickeln.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie über fundierte Erfahrung im Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung verfügen. Sie sollten analytisch denken, datengetriebene Entscheidungen treffen und in der Lage sein, innovative Lösungen zur Verbesserung der Vertriebsleistung zu entwickeln. Kommunikationsstärke, Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren, sind ebenfalls entscheidend.
Wenn Sie eine herausfordernde und strategische Rolle im Vertrieb suchen und dazu beitragen möchten, das Wachstum unseres Unternehmens voranzutreiben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung
- Analyse von Verkaufsdaten und Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Entwicklung von Kampagnen
- Schulung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams
- Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Markttrends
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für die Geschäftsleitung
- Optimierung von Vertriebsprozessen zur Effizienzsteigerung
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung
- Starke analytische Fähigkeiten und datengetriebene Entscheidungsfindung
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Kenntnisse in CRM-Systemen und Vertriebssoftware
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
- Hohe Eigenmotivation und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Strategien haben Sie in der Vergangenheit zur Umsatzsteigerung eingesetzt?
- Wie gehen Sie mit Herausforderungen im Vertrieb um?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Vertriebsstrategie nennen, die Sie entwickelt haben?
- Wie arbeiten Sie mit anderen Abteilungen wie Marketing oder Produktmanagement zusammen?
- Welche Tools und Technologien nutzen Sie zur Vertriebsanalyse?
- Wie motivieren Sie ein Vertriebsteam?
- Wie gehen Sie mit Kundenfeedback um?
- Welche Markttrends sehen Sie aktuell als besonders relevant für den Vertrieb?
